Mit praxisnahen Schulungen und interaktiven Kompetenzwerkstätten stärkt das Kompetenzzentrum gezielt Pflegeeinrichtungen und ihre Teams. Unsere maßgeschneiderten Formate greifen aktuelle Fachthemen auf und schaffen Handlungssicherheit im Arbeitsalltag.
Unsere Schulungen richten sich an Fach- und Führungskräfte, Mitarbeitende in der Pflege sowie ehrenamtlich Engagierte. Alle Formate finden in Präsenz statt und setzen bewusst auf Interaktion, Austausch und aktives Netzwerken. So entstehen wertvolle Kontakte, und Erfahrungswissen wird praxisnah weitergegeben.
Alle Schulungen sind für unsere Kooperationspartner kostenfrei.
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Kontaktieren Sie uns gerne. Wir beraten Sie individuell und finden das passende Format für Ihre Einrichtung.
Internationale Teams sind Chance und Herausforderung zugleich. Dieses praxisnahe Training richtet sich an Führungskräfte und Mitarbeitende, die Vielfalt im Pflegealltag sicher gestalten und transkulturelle Öffnung stärken möchten. Sie gewinnen Handlungssicherheit, reflektieren eigene Haltungen und entwickeln konkrete Strategien für eine wertschätzende, diskriminierungssensible Zusammenarbeit. Interaktive Übungen fördern transkulturelle Kompetenz und ein Arbeitsumfeld, in dem alle ihr Potenzial entfalten können.
Das Training ist als Grundlagen- und Aufbaumodul buchbar.
Der kompakte Workshop vermittelt praxisnah die Grundlagen des internationalen Recruitings und schafft Sicherheit in rechtlichen, ethischen und organisatorischen Fragen. Im Fokus stehen zentrale Fragen: Was ist bei der Rekrutierung zu beachten? Wie läuft die Anwerbung über das Kompetenzzentrum ab und welche Kooperationsmöglichkeiten gibt es? Die Teilnehmenden erhalten praxisorientierte Strategien, Checklisten und konkrete Handlungsempfehlungen – von der Bedarfsanalyse über Recruiting und Bewerbermanagement bis zu Anerkennungsverfahren, Visa und dem beschleunigten Fachkräfteverfahren. Zum Abschluss entwickeln sie eine individuelle Anwerbestrategie für die eigene Einrichtung. Der Workshop ist besonders geeignet für Einsteiger:innen sowie Einrichtungen mit wenig oder keinem Vorwissen im internationalen Recruiting.
Ein gelungenes Onboarding ist der Schlüssel für Motivation, Stabilität und langfristige Bindung internationaler Mitarbeitender und Auszubildender. In diesem Workshop entwickeln Sie praxisnahe Strategien, um Integrationsprozesse nachhaltig und wirksam zu gestalten.
Sie klären, was Integration im Pflegealltag konkret bedeutet und wie sie erfolgreich umgesetzt werden kann. Mit gezielten Impulsen, Methoden und Instrumenten stärken Sie das Miteinander und erarbeiten einen betriebsspezifischen Konzeptentwurf mit zentralen Bausteinen und Checklisten, die direkt in Ihrer Einrichtung einsetzbar sind.
Dieser Workshop stärkt die Zusammenarbeit in vielfältigen Pflegeteams und zeigt, wie Kommunikation als zentrales Instrument für gelingende Teamarbeit und konstruktive Konfliktlösung genutzt werden kann. Die Teilnehmenden lernen, Missverständnisse im inter- und transkulturellen Arbeitsalltag frühzeitig zu erkennen und souverän damit umzugehen.
Praxisnahe Strategien und Kommunikationsmethoden unterstützen dabei, Konflikte respektvoll zu klären und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre zu fördern. Die Reflexion eigener Kommunikationsstile sowie die Sensibilisierung für unterschiedliche Erwartungen und Verhaltensweisen bilden dabei zentrale Bestandteile der Schulung.
Frau Katharina Kuhn